有偿就业安置协议书在符合法律规定时具有法律效力。依据《合同法》等，协议需双方真实意愿、不违法且符合社会公共秩序。无效条款如未支付补偿的竞业限制，将损害劳动者权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫有偿就业安置协议书有效力。处理：1. 协商：双方沟通，达成共识。2. 调解：请第三方介入，寻求和解。3. 仲裁诉讼：若协商、调解无果，可申请劳动仲裁或提起诉讼，依据《合同法》等维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理有偿就业安置协议书问题，常见方式为协商、调解、仲裁或诉讼。选择时应考虑效率与成本，优先协商；协商不成可尝试调解；仍无法解决则选择仲裁或诉讼。
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